종료 영등포문화재단 신규직원 (블라인드)채용 공고(2021.01.11. 임용)[~20.12.17]

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작성자 최고관리자 댓글 0건 조회 9,743회 작성일 20-12-07 14:01

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재단법인 영등포문화재단 공고 제2020 - 085

 

영등포문화재단 신규직원 공개경쟁 채용 공고

영등포구 문화예술 진흥 및 구민의 문화 복지 실현과 문화수준 향상을 위하여 설립된 영등포문화재단에서 전문성과 역량 있는 직원을 공개채용 하고자 다음과 같이 공고합니다.

2020년 12월 7

재단법인 영등포문화재단 인사위원장

 

 채용분야 및 선발예정인원(총 2)

직종/직급

분야

직무

인원

기본급

우대사항

전문계약직

(7급 상당)

시설관리

재단시설 운영관리

1

기본 연봉책정

(25,000천원)

1. 기계 또는 전기 분야 관련

자격증 소지자(필수)

2. 기관 시설 운영관리 3년이상 업무 경력자

3. 공공기관출자·출연기관 등

행정사무 3년 이상 경력자

전문계약직

(7급 상당)

시설관리 및 공간운영

문래예술

종합지원센터 시설관리 및 대관관리 등

1

기본 연봉책정

(25,000천원)

1. 전기 분야 관련

자격증 소지자(필수)

2. 시설운영 경험자 우대

3. 관련 업무 경력자

4. 문화예술 관련 경험자

※ 임금은 영등포구 생활임금 적용(2021월 2,236,718일 8시간월 209시간 기준)

 응시자격

 영등포문화재단 인사규정 제9(채용자격기준별표2

직 급

자 격 요 건

기술직

7

1. 산업기사 이상의 자격증 소지자로 해당 경력 3년 이상 경력자

2. 해당 분야 경력자나 관련학교 졸업자 등

3. 그 밖에 전항 각 호에 준하다고 판단되는 자

▢ 영등포문화재단 인사규정 제13(결격사유)에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

재단법인 영등포문화재단 인사규정 제13(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

10. 형법」 303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

 영등포문화재단 인사규정 제30(정년)에 따라 공고일 기준 만60세 이하인 자

※ 취업지원 대상자는 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 또는 관계 법령에 의거

증빙서류 제출(확인시 허용범위 내에서 인정

 근무조건(근무일시 및 근무기간)

구 분

근무일시

근무기간

전문계약직

(7급 상당)

시설관리

주 5(40시간근무(9~18)

근무시간 8시간

휴게시간 1시간

○ 임용일로부터 1

※ 근무성과에 따라 계약 연장 가능

전문계약직

(7급 상당)

시설관리 및 공간운영

주 5(40시간근무(10~19)

근무시간 8시간

휴게시간 1시간

○ 임용일로부터 1

※ 근무성과에 따라 계약 연장 가능

※ 근무일시 및 장소는 부서 운영상황에 따라 조정될 수 있음

 보수사항

구 분

내 용

전문계약직

(7급 상당)

○ 기본 연봉(임금책정영등포구 생활임금 적용(해당 시), 제수당 별도

○ 제수당은 영등포문화재단 보수규정이 정하는 바에 따라 지급

○ 퇴직금은 근로자퇴직급여보장법이 정하는 바에 따라 지급

○ 기타사항은 ()영등포문화재단 규정에 의함

 응시원서 접수

 접수기간2020. 12. 11.() ~ 2020. 12. 17.() - 5일간

 접수방법근무시간(9

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